就労場面でのごく基本的な表現・語彙の学習を通して、日本固有の職場文化・習慣・マナーなどを学びます。基礎的な日本語の構造を知り、授業終了後も継続して自律学習ができることを目指します。
| コース概要 | |
|---|---|
| 日本語力 | 2.5時間×20回*ご相談に応じます |
| 対象 | 日本語の勉強を始めたばかりの方~初級レベルの方、日本での就労経験がある方(パート・アルバイト等含む) |
| 日本語力 | 日本語を少し勉強したことがある人~N4程度の方。レベルチェック で0点~5点の方 |
| 方法 | 日本語による授業・グループワークなど |
| 教材 | 「はたらくための日本語」編著:(一財)日本国際協力センター |
| 文字 | ひらがなの読みを中心に |
| 形式 | オンライン(Zoom)・集合型 |
| 料金 | 50時間コース 550,000円~(税込) |
| 備考 | ・1クラス最大16名まで受講可能です。 ・上記はテキスト代込みの料金です。 ・講習日程・会場はご相談ください。 ・外部貸会議室等利用の場合は、実費を上記料金に追加して頂戴いたします。 ・業種、職種に応じたカリキュラムの変更や追加をご希望の場合はご相談ください。(別途カリキュラム作成料を頂戴いたします。) |
| 内容 | 授業で触れること |
|---|---|
| 依頼/指示を受ける | 基本的な報告、連絡、相談、確認の言い方や重要性を理解する |
| 遅刻、早退、休みを伝える | 遅刻、早退、休みを伝えるときの言い方やその会話の流れ |
| 電話対応(社内社外) | 電話での表現、社内と社外での言い方の違い |
目的・期間・レベルなどご要望をお伺いして、ニーズに沿ったコースをご提供いたします。
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※専門分野に特化したカリキュラム策定が必要な場合、別途カリキュラム策定料をいただく場合があります。
今まで上司に話しかけるとき、どう切り出せばよいかわからず自信がなかったが、「今よろしいでしょうか」を学んでから、大きい声で話しかけることができるようになった。この一言を使っているだけなのに、上司から日本語が上達したといわれた。
自分はN1を持っているが、学校の日本語と就労の日本語は全然違う。
はたらくための日本語を勉強したので、職場で自信を持てる。
以前は、思い出すと恥ずかしくなるくらい汚い言葉遣いだった。職場の上司がどうして怒るのか分からなくて、すごく頭にきたが、今は何であんなに怒っていたのかよく分かる。私の言葉遣いがすごく失礼だったから。今は丁寧な日本語を覚えたので上司と喧嘩しなくなった。
JICE 多文化共生事業部 企画管理課